省沿海集团（本部）是 “2019—2021年度江苏省文明单位”。为进一步巩固文明创建成果，省沿海集团坚持以*的建设为引领，以企业文化建设为抓手，围绕学习贯彻*新时代中国特色社会主义思想工作主线，多措并举引导基层单位、职能部门和广大职工持续爱文明、讲文明、创文明，全方位培育沿海文明新风尚。自文明创建工作启动以来，广大干部职工实干苦干加油干劲头十足，文明创建成效显著。

一、*建引领厚植精神文明思想沃土

集团*委高度重视文明创建工作，将思想*治建设作为文明创建的首要任务来抓。强化*的创新理论武装凝聚文明创建共识。坚持和完善“第一议题”制度，通过“专家辅导+个人自学+调查研究+专题*课+研讨交流”五位一体推动各级*组织学习贯彻*新时代中国特色社会主义思想，邀请省委宣传部专家开展“*建引领 文化塑造 文明创建”专题辅导培训，将*建深度融入文明创建工作。深入开展学习贯彻*新时代中国特色社会主义思想主题教育筑牢文明创建基石。主题教育期间，先后开展专题研讨12次，邀请外部专家授课7次。分层分类推进思想大讨论走深走实，集团*员干部紧密联系岗位职责，围绕“牢记嘱托、感恩奋进、走在前列”主题，谈感悟、讲体会，找问题、谋思路。基层*组织突出凝心铸魂，分别赴贵州遵义、安徽泾县新四军军部旧址纪念馆、梅园新村纪念馆、中共一大纪念馆等地开展*性锻炼。集团上下一心，在全面学习领悟中筑牢文明创建思想基石。

二、文化融合激发文明创建内生活力

省沿海集团文明单位创建将企业文化贯穿始终，真正做到将文明创建融入在日常、落实在经常。深植企业文化理念体系服务文明创建。在*组织*培训班上举办集团中层干部企业文化行思会，引导集团中层干部深入思考、讨论企业文化在企业整体文明创建中发挥的内生作用，深化企业文化服务保障精神文明创建意识。丰富精神文化载体营造积极创建氛围。组织“两优一先”评选表彰、*组织*座谈会，举办第六届青年论坛、首届青年辩论赛，组织企业文化标杆游学，举办亲子教育讲座、羽毛球比赛、健步走、农业企业团建、技能比武等活动，丰富职工文化生活，潜移默化营造积极创建氛围，让全体干部职工更加乐于爱文明、讲文明、创文明。

三、服务大局汇聚干事创业强大动能

坚持围绕中心、服务大局，集团文明创建紧紧围绕主责主业，以精神文明创建汇聚广大干部职工干事创业强大动能。积极开展创先争优行动。聚焦转型升级、技术创新、重大项目建设等重点工作创先争优。投资公司*委开展“解一线难题 立苏海潮投”攻坚创优，沪苏大丰产业园“近零碳园区”一期项目高效建成并荣获2023江苏省数字化绿色化协同转型发展典型案例；农发公司*委开展“创融合苏海先锋 促农业转型升级”争创行动，《听总*说天下粮言》在省属企业*员教育作品观摩交流活动中荣获二等奖；东台公司*委开展“*旗飘扬产业链，苏海先锋我争先”系列*建活动，围绕垦区基础设施保障、鱼病风险防范等任务推动*建融入生产经营；土地公司*委开展“三亮三有三带头”*建创建活动，带领*员在服务耕地保护、乡村振兴等国家重大战略中更好带头冲锋。积极传播沿海正能量。聚焦职工干事创业成果，连续两年开展媒体沿海行采风活动，大力宣传沿海开发事业成效。获人民日报、新华社、新华网、新华日报等重点媒体报道148篇。其中，“昔日不毛地 如今米粮仓”等获人民日报报道；“澎湃涌春潮 垦区焕生机”等获新华社报道；以产业投资为“支点”，撬动沿海资源变现等获新华日报报道。越来越多优秀的沿海故事通过主流媒体“走出去”，共同传递沿海好声音，唱响国企主旋律。